Schwierige Gespräche meistern - Blended Learning (Gruppenkurs) Präsenz-Schulung Organisationsentwicklung

Organisationsentwicklung

Kapitel 1 - Was heißt hier schwierig

Achtsamkeit ist im hektischen Alltag nicht immer einfach umzusetzen

Werden Sie zum Architekten erfolgreicher Teams und fördern Sie sie Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden

durch emotional stark belastende Eindrücke) sowie die Erweiterung der Handlungssicherheit in Notfallsituationen

Schwierige Gespräche meistern - Blended Learning (Gruppenkurs) Präsenz-Schulung OrganisationsentwicklungSchwierige Gesprche meistern Blended Learning (Gruppenkurs) Die Methode des Blended Learning vereint das Beste aus den Lernwelten. Die hohe Flexibilitt digitaler Lernformate wird mit den sozialen Aspekten und Vorteilen eines direkten Austauschs verknpft. Diese Kombination unterschiedlicher Methoden und Medien optimiert den Lernerfolg und sorgt fr positive Lernerlebnisse. Das Blended Learning richtet sich an Gruppen mit max. 15 Personen. Neben einem